労働保険料算定基礎賃金集計表の作成 やよいの給与計算 サポート情報

ID:ida24261

本年3月度(または本年4月度)までの給与・賞与の処理を終了すると、労働保険概算・確定保険料申告書用の資料として、労働保険料算定基礎賃金集計表を作成することができます。

※労働保険の年度更新に関わる保険料の計算方法や、申告書の作成方法などの詳細は、厚生労働省ホームページの「労働保険年度更新に係るお知らせ」を参照してください。
※令和6年度の労働保険の年度更新に関わる保険料の計算方法や、申告書の作成方法などの詳細は未定です。厚生労働省から情報が公開され次第、更新します。

  • 以下の従業員の情報は正しく集計できません。手計算して申告書に手書きしてください。
    • [従業員区分]を変更した従業員
    • 産前産後・育児休業中で賃金がない従業員
  • 給与(賞与)データが存在しない場合
    前年4月度から本年3月度までの給与(賞与)データが存在しない場合は、メッセージが表示され、労働保険料算定基礎賃金集計表を集計することはできません。
    給与(賞与)データを作成してから集計してください。

前年の給与・賞与データの作成(入力) 過去の給与(賞与)データの入力や修正をしたい

集計期間を「前年5月度~本年4月度」に変更する場合は、 労働保険料集計資料の集計期間を「前年5月度から本年4月度」に変更したい を参照してください。

※集計期間を変更しても、賞与については「前年4月~本年3月」に支給したものが集計されます。

  • [集計]メニューの[労働保険料集計資料]から[労働保険料算定基礎賃金集計表]をクリックします。 [労働保険料算定基礎賃金集計表]画面が表示されます。
  • [集計]をクリックします。 労災保険対象者と雇用保険対象者の算定基礎額が従業員区分別に集計されます。
  • [印刷]をクリックして労働保険料算定基礎賃金集計表を印刷します。 帳票の印刷

労働保険料算定基礎賃金集計表の集計条件

【労災保険対象労働者数及び賃金】の集計条件


項目 説明
① 常用労働者

[賃金]は、次のすべての条件を満たしている従業員の[労保対象合計]の合計

  • [従業員<個人別>]の[一般]タブで[従業員区分]が[役員]、[従業員兼務役員]以外に設定されていて、[常用]にチェックが付いている従業員
  • [従業員<個人別>]の[労保]タブで[労災保険]の[対象者]にチェックが付いている従業員
  • [労保対象合計]に1円でも金額が入力されている従業員([賃金台帳]で確認します)
  • 入社年月日・退職年月日が1日でも期間内に該当する従業員
② 役員労働者

[賃金]は、次のすべての条件を満たしている従業員の[労保対象合計]の合計

  • [従業員<個人別>]の[一般]タブで[従業員区分]が[従業員兼務役員]に設定されている従業員
  • [従業員<個人別>]の[労保]タブで[労災保険]にチェックが付いている従業員
  • [労保対象合計]に1円でも金額が入力されている従業員([賃金台帳]で確認します)
  • 入社年月日・退職年月日が1日でも期間内に該当する従業員
③ 臨時労働者

[賃金]は、次のすべての条件を満たしている従業員の[労保対象合計]の合計

  • [従業員<個人別>]の[一般]タブで[従業員区分]が[役員]、[従業員兼務役員]以外に設定されていて、[臨時]にチェックが付いている従業員
  • [従業員<個人別>]の[労保]タブで[労災保険]にチェックが付いている従業員
  • [労保対象合計]に1円でも金額が入力されている従業員([賃金台帳]で確認します)
  • 入社年月日・退職年月日が1日でも期間内に該当する従業員
④ 合計 月ごとの①~③の人数、賃金の各合計
⑤ 合計(人数は賞与除く) 人数:期間中の①~④の給与の人数のみを合計
賃金:期間中の①~④の給与・賞与の賃金を合計

【雇用保険対象被保険者数及び賃金】の集計条件


項目 説明
① 被保険者

[賃金]は、次のすべての条件を満たしている従業員の[労保対象合計]の合計

  • [従業員<個人別>]の[一般]タブで[従業員区分]が[役員]、[従業員兼務役員]以外に設定されている従業員
  • [従業員<個人別>]の[労保]タブで[雇用保険]の[被保険者]にチェックが付いている従業員
  • [従業員<個人別>]の[労保]タブで雇用保険の[資格取得日]が、該当する給与月度の締切日以前に設定されている従業員
  • [労保対象合計]に1円でも金額が入力されている従業員([賃金台帳]で確認します)
② 役員被保険者

[賃金]は、次のすべての条件を満たしている従業員の[労保対象合計]の合計

  • [従業員<個人別>]の[一般]タブで[従業員区分]が[従業員兼務役員]に設定されている従業員
  • [従業員<個人別>]の[労保]タブで[雇用保険]の[被保険者]にチェックが付いている従業員
  • [従業員<個人別>]の[労保]タブで[雇用保険]の[資格取得日]が、該当する給与月度の締切日以前に設定されている従業員
  • [労保対象合計]に1円でも金額が入力されている従業員([賃金台帳]で確認します)
③ 合計 月ごとの①、②の人数、賃金の各合計
④ 合計(人数は賞与除く) 人数:期間中の①~③の給与の人数のみを合計
賃金:期間中の①~③の給与・賞与の賃金を合計

[労保対象合計]とは

賃金として設定されている明細項目の合計金額です。
クイックナビゲータの[導入]カテゴリから[明細項目]をクリックして確認します。

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