給与カレンダーに1年分の勤務日や休日を一括で設定する方法 弥生給与 サポート情報

ID:ida19388
給与カレンダーでは、事業所の勤務日と休日の設定を行います。毎週土曜日・日曜日は休日、あるいは日曜日は休日、第2・第4土曜日は半日出勤など、同じ条件を指定して1年分の勤務日と休日を一括設定することができます。
  • [設定]メニューの[給与カレンダー]をクリックします。
  • [勤務日]をクリックします。
  • [通常勤務日]の[労働時間]に1日の所定労働時間数を入力します。
  • 所定労働時間数が異なる勤務日がある場合は[勤務日1]と[勤務日2]に名称と労働時間を入力します。
  • 必要に応じて[法定休日]と[所定休日]の名称を変更して、[OK]をクリックします。
  • [給与カレンダー]画面にある[一括]をクリックします。
  • [一括設定する休日・勤務日種別]の▼をクリックして、設定する「勤務日」または「休日」を選択します。
  • 選択した「勤務日」または「休日」を設定する「月」を選択します。
  • 選択した「勤務日」または「休日」を設定する日付や曜日などを選択して、すべての条件を設定したら[OK]をクリックします。

    「春分の日」と「秋分の日」について

    「春分の日」と「秋分の日」は、年により日付が異なるため、給与カレンダーには設定されていません。
    そのため、[休日・勤務日一括設定]ダイアログの[祝日(振替休日も含む)]には、「春分の日」と「秋分の日」は含まれていません。

    設定手順は 給与カレンダーに「春分の日」と「秋分の日」が設定されていない を参照してください。

  • 給与カレンダーに休日・勤務日の設定が反映されます。
    赤色のライン・・・[法定休日] ピンク色のライン・・・[所定休日]
    水色のライン・・・[勤務日1] 青色のライン・・・・・[勤務日2]
  • 必要に応じて、手順6から9の作業を繰り返し行ってください。

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