「1年単位の変形労働時間制」様式のカレンダー作成方法 弥生労務 Next サポート情報

ID:ida30962

「1年単位の変形労働時間制」様式に対応したカレンダーの作成方法について、ご説明します。
作成したカレンダーは、「1年単位の変形労働時間制に関する協定届」の申請時に使用することができます。

目次

カレンダーの作成

カレンダーの作成

  • [帳票]>[帳票]から[協定届]をクリックします。
  • [変形労働時間制カレンダーの作成・管理]をクリックします。
  • [新規作成]をクリックします。

    「●」がついている項目は必須入力です。未入力のまま進めることはできません。

  • 基本設定をおこないます。各項目については下表をご確認ください。
    項目名説明
    作成方法「新規で作成」または「引用して作成」のいずれかを選択します。
    引用先を選択
    ※「引用して作成」を選択した場合に表示
    作成済のカレンダーを引用して作成することができます。
    タイトルカレンダーのタイトルを入力します。※100文字まで
    例)2026年度変形労働カレンダー等
    事業場登録している「企業設定」、「他事業所管理」や「工事台帳管理」の情報を選択できます。
    ※複数の事業場を選択できます。
  • 初期値設定をおこないます。各項目については、下表をご確認ください。※基本設定で「引用して作成」を選択した場合、本操作は不要です。
    項目名説明
    起算日対象期間(申請の対象期間:1年間)の最初の日を入力します。
    ※対象期間が1年になるよう終了日は自動で表示されます。
    端数週の労働時間を集計する方法「労働時間計算(1週間)を開始する曜日」項目で指定した曜日より1週間ずつ区切った際に、月末の1週間が7日に満たない端数週がある場合、端数週を当月週として集計するか、次月週として集計するかを選択します。
    • 翌月の1週目を含んで集計
      例)3月の1週目を2月の最終週とします。
    • 前月の1週目を含んで集計
      例)2月の最終週を3月の1週目とします。
    労働時間計算(1週間)を開始する曜日1週間の「週」を起点とする曜日を設定します。
    • 起算日の曜日
      起算日の曜日を起点として設定します。
    • 曜日を選択
      1週間の始まり曜日を決めている等の理由がある場合に設定します。
    休日休日に設定する曜日にチェックをつけます。
    祝日を休日にする場合は「祝日を休日にする」にチェックをつけます。
    所定労働時間1日の所定労働時間を入力します。
    入力した所定労働時間が労働時間としてカレンダーに反映されます。
    特定期間[特定期間を追加]をクリックすると、期間入力項目が追加され複数の特定期間を設定できます。
  • 各項目を設定後、[カレンダー作成に進む]をクリックします。

カレンダー画面について

「基本設定・初期値設定」画面でおこなった設定が、カレンダーに反映されます。
画面の詳細については、下表をご確認ください。

No.ボタン名説明
1変更(タイトル)新規作成時に設定した「タイトル」を変更できます。
2変更(事業場)新規作成時に設定した「事業場」を変更できます。
3日付選択各条件に一致するカレンダーの日付を一括で選択することができます。選択した日付の設定を一括変更する際に使用します。
詳細は本マニュアル内「日付選択」をご確認ください。
4月表示/週表示カレンダー画面を月表示または週表示へ切り替えることができます。詳細は本マニュアル内「月表示/週表示」をご確認ください。
5カレンダー表示上の開始曜日
※「月表示」の場合に表示
プルダウンで選択した曜日を、開始曜日として表示変更することができます。カレンダー表示開始曜日の初期値は「労働時間計算(1週間)を開始する曜日」となります。
※システム画面でのみ表示変更されます。PDF出力では表示変更されません。
6設定新規作成時に設定した「特定期間」「端数週の労働時間を集計する方法」「労働時間計算(1週間)を開始する曜日」を変更することができます。
7PDFプレビュー「月表示」で表示されるカレンダー画面と同じ形式の「変形労働時間制カレンダー」をプレビュー画面で確認できます。
8要件チェック変形労働時間制の制限事項となる項目が表示されます。全項目の条件が満たされると、協定届へカレンダーを取込むことができます。
詳細は本マニュアル内「要件チェック」をご確認ください。

日付選択

[日付選択]をクリックすると、日付の条件が表示されます。
指定したい条件を選択し、[日付を選択]をクリックすると、対象の日付が一括選択されます。
※下図は「特定期間を指定」を選択時の画面です。

月表示/週表示

「月表示」「週表示」を選択した際の画面については、各表示形式に基づきます。

要件チェック

対象項目にエラーがない場合は「緑色」、エラーがある場合は「赤色」で表示します。
エラー表示されている項目をクリックすると、対象の日付へ移動します。

エラーの解消方法については、本マニュアル内「内容の確認」をご確認ください。
00030962_008

内容の確認

内容を確認し、必要に応じて設定をおこないます。

個別で設定する場合

所定労働時間を変更する場合、対象の日付の[所定労働時間]をクリックし、「所定労働時間」を入力します。
休日へ変更する場合、対象の日付の[所定労働時間]をクリックし、「休日」にチェックをつけます。
※チェックを入れると、所定労働時間は入力できません。

一括で設定する場合

所定労働時間を変更する場合、対象の日付(1)をチェックし、[所定労働時間]または「休日」(2)にチェックを付け、[確定](3)をクリックします。
※チェックを入れると、所定労働時間は入力できません。

選択した日付が、一括変更されます。内容を確認後、[保存する]をクリックします。
00030962_011
画面に「保存しました」と表示されたら、カレンダーの作成は完了です。
[変形労働時間制カレンダー管理へ戻る]をクリックし、「変形労働時間制カレンダー管理」画面へ戻ります。

状況の変更

「変形労働時間制カレンダー管理」画面に、作成したカレンダーが一覧に表示されます。
協定届の申請時に、作成したカレンダーを取り込む場合は、「状況」を「作成済」にする必要があります。

カレンダー作成で「要件チェック」にエラーを残したまま保存した場合、「状況」が「作成中:エラーあり」と表示され、状況を変更できません。エラーを解消してから状況の変更をおこなってください。

個別で設定する場合

対象カレンダーの「状況」列の[作成済に変更]をクリックします。

「状況」が「作成済」へ変更されたら、個別での変更は完了です。
※カレンダーを編集したい場合は、[作成中に戻す]をクリックしてください。

一括で設定する場合

対象カレンダーの「選択」列(1)をチェックし、[状況の変更](2)をクリックします。
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「状況の変更」画面にて、「状況:作成済」の「選択」列を選択し、[変更]をクリックします。
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「状況が更新されました。」と表示されたら、一括変更は完了です。

「作成済」のカレンダーを協定届に連携すると、カレンダーの修正ができなくなります。

「1年単位の変形労働時間制に関する協定届」の申請をおこなう場合は、以下の関連記事をご参照ください。
【電子申請】1年単位の変形労働時間制に関する協定届

PDF出力

作成したカレンダーを、縦向きまたは横向きでPDF出力することができます。
※「状況」問わず出力できます。

対象カレンダーの「選択」列(1)をチェックし、[PDF出力](2)>「出力形式の選択」項目(3)を選択後、[出力](4)をクリックします。

「出力形式の選択」について

・変形労働時間制カレンダー・月別集計(PDF):用紙が「縦向き」で出力されます。
・変形労働時間制カレンダー(PDF):用紙が「横向き」で出力されます。
詳細は本マニュアル内「カレンダーPDFサンプル」をご確認ください。

「出力状況」欄の「状況」が「作成済み」と表示されたら、[ダウンロード]をクリックします。
※出力処理に時間がかかるため、最新の「状況」を確認するには、[ページの更新]をクリックしてください。

  • 変形労働時間制カレンダー・月別集計(PDF)
  • 変形労働時間制カレンダー(PDF)

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